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Grün, grüner, E-Mobilität – dank unserer Steuergesetzgebung wird die Investition in Elektrofahrzeuge aus finanzieller Sicht immer attraktiver. So wurde bereits Anfang 2019 im Jahressteuergesetz eine Steuerermäßigung von bis zu 75 % ermöglicht. Danach wird für reine Elektroautos bis zu einem Wert von 60.000 € im Rahmen der 1%-Methode nur noch ein Viertel des Bruttolistenpreises angesetzt. Bei Hybridfahrzeugen ist es je nach Reichweite und Anschaffungsjahr der halbe Bruttolistenpreis. Dieser Steuerbonus wurde nun bis zum Jahr 2030 verlängert. So muss also bei der Überlassung eines Elektrofahrzeugs an die Mitarbeiter zur privaten Nutzung nur noch ein geringerer Wert als Geldwerter Vorteil versteuert werden.

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Grundsätzlich unterliegen Arbeitnehmer dem Sozialversicherungssystem des Landes, in dem sie ihre Tätigkeit ausüben. Für Mitarbeiter deutscher Unternehmen, die z.B. für ein Projekt mehrere Monate im Ausland verbringen, würde das einen Wechsel der Versicherungen (z.B. Kranken-, Pflege-, Rentenversicherung) bedeuten. Um das zu umgehen, wurden mit verschiedenen Ländern entsprechende Abkommen geschlossen, die eine Weiterbeschäftigung nach deutschen Gesetzmäßigkeiten ermöglichen. Voraussetzung hierbei ist, dass der Arbeitgeber ein Unternehmen mit Sitz und Hauptgeschäft in Deutschland ist. Die Entsendung ins Ausland muss zeitlich begrenzt sein – je nach Land gelten hier unterschiedliche Zeiträume. Eine Liste der Abkommenstaaten finden Sie unter www.dvka.de

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Eine spannende Kennziffer ist die Mitarbeiterproduktivität. Diese wird ermittelt aus Umsatz dividiert durch die Personalkosten. Diese Kennzahl ist verbreitet und wer damit bisher gut gearbeitet hat, braucht womöglich die neue Kennziffer der Wertschöpfung nicht.

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Sommerzeit ist Ferienzeit. Während der eine Teil der Belegschaft den wohl verdienten Urlaub genießt, stehen die „da gebliebenen“ Kollegen nicht selten unter Druck. Entlastung in punkto Personalplanung können Schüler und Studenten bringen. Denn für die jungen Leute ist der Sommer die beste Zeit, sich etwas dazu zu verdienen.

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